[.. Celý článek | Autor: externí .. ]
[..Pošli e-mail | Vytisknout článek ..]

Co mi YMCA dala?
Vydáno dne 28. 09. 2015 (1206 přečtení)
Setkání s lidmi, poznávání různých lidí v různých situacích, možnost podílet se na smysluplné práci, či příležitost k realizaci mých plánů. To jsou pojmy, které pravděpodobně vyjmenuje většina ymkařů jako odpověď na otázku v nadpisu. Mně se určitě také týkají a jsem za ně velmi vděčná, ale chtěla bych k nim ještě něco přidat, protože mně osobně dala YMCA mnohem více.
Do Ymky jsem vstoupila před 20 lety a v době studia v Českých Budějovicích jsem v ní trávila většinu volného času. V té době byla mou hlavní motivací skupinka kamarádů, se kterými jsme plánovali a organizovali akce Ymky a současně i pomáhali v centru pro postižené děti – Arpida.
Školu jsem ukončila, odstěhovala se a založila rodinu, pár let jsem strávila mimo Ymku a utekla mi v podstatě celá transformace. V Neveklově jsem se potkala s lidmi, kteří měli a dodnes mají chuť dělat něco navíc, a těm jsem nabídla možnost se do Ymky zapojit. Tak vznikla v roce 2004 YMCA Neveklov a já se vrátila do trochu jiné YMCA v ČR.
Od té doby jsem členkou ústředního výboru Ymky a již cca 8 let, nevím přesně, členkou Komise pro rozvoj YMCA. Při práci této komise jsem získala zkušenosti se strategickým plánováním, s tím, kde začít, jak analyzovat situaci, jak pracovat s posláním a stanovit si cíl, jak pokračovat atp. Také jsem se dozvěděla mnoho o Ymce, kolektivních členech a činnosti ústředí. Toto všechno mi pomohlo i ve funkci člena ÚV YMCA. Na jednáních ústředního výboru jsem se zase naučila, jak rozhoduje kolektivní orgán, jak je možné jednat a vyjednávat, co je možné dělat pro rozvoj Ymky a co tomu brání. Mne to mimo jiné naučilo více o tom, jak funguje demokracie, a díky tomu jsem pochopila i leccos o dění ve společnosti. Možná nejsou jednání ÚV záživná a chápu, že člověk má často pocit, že je užitečnější vyrazit s dětmi na víkendovou akci, ale já sama jsem vděčná za příležitost být součástí rozhodování o Ymce a za všechny zkušenosti, které jsem tím získala.
Markéta Doušová, YMCA Neveklov, foto: J. V. Hynek

Do Ymky jsem vstoupila před 20 lety a v době studia v Českých Budějovicích jsem v ní trávila většinu volného času. V té době byla mou hlavní motivací skupinka kamarádů, se kterými jsme plánovali a organizovali akce Ymky a současně i pomáhali v centru pro postižené děti – Arpida.
Školu jsem ukončila, odstěhovala se a založila rodinu, pár let jsem strávila mimo Ymku a utekla mi v podstatě celá transformace. V Neveklově jsem se potkala s lidmi, kteří měli a dodnes mají chuť dělat něco navíc, a těm jsem nabídla možnost se do Ymky zapojit. Tak vznikla v roce 2004 YMCA Neveklov a já se vrátila do trochu jiné YMCA v ČR.
Od té doby jsem členkou ústředního výboru Ymky a již cca 8 let, nevím přesně, členkou Komise pro rozvoj YMCA. Při práci této komise jsem získala zkušenosti se strategickým plánováním, s tím, kde začít, jak analyzovat situaci, jak pracovat s posláním a stanovit si cíl, jak pokračovat atp. Také jsem se dozvěděla mnoho o Ymce, kolektivních členech a činnosti ústředí. Toto všechno mi pomohlo i ve funkci člena ÚV YMCA. Na jednáních ústředního výboru jsem se zase naučila, jak rozhoduje kolektivní orgán, jak je možné jednat a vyjednávat, co je možné dělat pro rozvoj Ymky a co tomu brání. Mne to mimo jiné naučilo více o tom, jak funguje demokracie, a díky tomu jsem pochopila i leccos o dění ve společnosti. Možná nejsou jednání ÚV záživná a chápu, že člověk má často pocit, že je užitečnější vyrazit s dětmi na víkendovou akci, ale já sama jsem vděčná za příležitost být součástí rozhodování o Ymce a za všechny zkušenosti, které jsem tím získala.
Markéta Doušová, YMCA Neveklov, foto: J. V. Hynek
[.. Celý článek | Autor: externí .. ]
[..Pošli e-mail | Vytisknout článek ..]
15 nejčtenějších článků
Tábory dětem přinášejí přesně to, co jim pandemie vzala (07. 03. 2022, 2128x)
Jak správně použít vlajku a prapor (29. 06. 2021, 1635x)
Brána k druhým – soutěž (20. 06. 2019, 1421x)
KSY 2018–2019 (20. 06. 2019, 1394x)
100 slov – na čem opravdu záleží (29. 06. 2021, 1387x)
Před tábořením (27. 05. 2022, 1284x)
Uvaděč (28. 02. 2020, 1268x)
Kreslená YMCA 2 – současnost (28. 02. 2020, 1100x)
„Vědět nestačí“ (28. 02. 2020, 985x)
Indická ymkařka v ČR (20. 06. 2019, 960x)
Prázdninové luštěnky (20. 06. 2019, 942x)
Jojo efekt (20. 06. 2019, 933x)
Kterak jsme onlinovali… (17. 06. 2020, 885x)
Lanáč – Kurz pro instruktory nízkých lanových aktivit (05. 10. 2020, 875x)
100 slov – na čem opravdu záleží (15. 04. 2021, 874x)
Anketa
Jak často by se měla firma či organizace zamýšlet nad inovacemi?
1x za 5 let
(18 hl.)
1x za 3 roky
(19 hl.)
1x za 1 rok
(21 hl.)
2x za 1 rok
(14 hl.)
4x za 1 rok
(15 hl.)
1x za měsíc
(16 hl.)
Průběžně
(11 hl.)
Dle potřeby
(12 hl.)
1x za 3 roky
1x za 1 rok
2x za 1 rok
4x za 1 rok
1x za měsíc
Průběžně
Dle potřeby
Celkem hlasovalo: 126

Bahisikayet.com
Extrabet
Deneme bonusu
Denemebonusuz.com
yurtdişi ev taşima
uluslararasi evden eve nakliyat
eşya depolama
yurtdişi kargo
eşya depolama